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Actualités
Vous souhaitez en apprendre plus sur la gamification ? Découvrir des formations répondant aux attentes actuelles du marché ? Ou tout simplement suivre nos dernières actualités ?
C’est par ici 👇
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Rencontre du 4ème type
Le 16 juin, était organisée la rencontre du 4ème type au Val Benoit grâce à #SPI. Un événement que nous avons eu la chance d’animer en partenariat avec les Business Shakers de SPI ! 🤩 Cette dernière mettait en valeur l’utilisation de la #gamification en entreprise. 🧩 Autour du jeu spécialement pensé pour l’occasion « Gérons la crise, développons […]
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Formation – L’entretien de sélection
Vous nagez en plein doute sur le choix du #candidat pour le poste vacant de votre entreprise ? Vous occupez fraîchement le poste de #recruteur au sein de votre compagnie ? Ou vous cherchez tout simplement à renforcer votre manière de mener vos entretiens ? 😊 Ça tombe bien ! #Cefora et B-Adventice vous donne rendez-vous […]
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Formation création d’entreprise – Plan d’affaires
Lorsqu’on envisage de se lancer comme indépendant, qu’on imagine son projet, qu’il nous tient à cœur, la motivation est au rendez-vous. Seulement la concrétisation quant à elle demande à se confronter à la réalité du marché, aux risques, aux améliorations, à l’incertitude d’obtenir les fonds pour se lancer ou l’adhésion des clients. Pour éviter ces […]
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Les chapeaux de Bono
Les chapeaux de Bono, vous connaissez ? Vous l’utilisez peut-être déjà dans vos réunions de projet et c’est merveilleux 😊 Mais savez-vous que ceux-ci s’adapte également fabuleusement bien à d’autres contextes ? C’est ce que nous avons eu l’occasion de mettre en pratique lors de deux formations aux thématiques différentes : « La pédagogie par projet, module avancé » où nous […]
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Pédagogie par projet – 3 & 4 février 2022
B-Adventice avait à nouveau le plaisir ces 3 et 4 février d’animer un module passionnant, la « Pédagogie par projet », pour FormaForm à destination des accompagnants de l’insertion socio-professionnelle. 😁 Ce module a la particularité d’aborder l’apprentissage à fédérer des groupes autour d’un projet tout en permettant aux participants de développer l’intelligence collective et la capacité à se […]
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Bilan d’orientation professionnelle
Quel bonheur de commencer l’année 2022 en animant le module « Bilan d’orientation professionnelle » pour FormaForm à destination des formateurs et des accompagnateurs dans le processus d’orientation. Pur moment de plaisir de partager avec des participantes motivées et motivantes, grand merci à vous Mélissa Vancaster, Nathalie Demoulin, Espérance Doha, Wendy Rykers, Corine Raskin et Christine Gilson! 2022 […]
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6 leviers RH pour optimiser le développement de votre activité
Saviez-vous que la fonction Ressources Humaines joue un rôle essentiel dans la capacité d’une entreprise à soutenir sa croissance ? 📈 Nous vous partageons ici 6️⃣ leviers RH pour optimiser le développement de votre activité 💡 1. Multiplication des relations individuelles Normer les grands principes de gestion administrative RH. Principes identiques pour l’ensemble des salariés : […]
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Citoyenneté numérique – École Provinciale Guy Lang
B-Adventice en collaboration avec Interface3 se sont rendus à l’école de l’Athénée Provincial Guy Lang ce vendredi 18 mars dans l’objectif de sensibiliser nos jeunes sur la citoyenneté numérique. 💻 Au programme, 3 Espace Game Mobiles étaient mis à disposition des étudiants de 2ème année du secondaire sur différentes thématiques : le sexting, le cyberharcèlement et la […]
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Connaissez-vous le Flow ?
Vous avez dit Flow? Pour concilier bien-être et performance au sein de votre équipe, avez-vous pensé à la notion de Flow ? Il s’agit d’un état de fluidité optimal mis en avant par le psychologue hongrois Mihály Csíkszentmihályi. Cet état gratifiant résulte d’un engagement intense dans une activité. Nous connaissons tous des états de Flow […]
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Gamification des process en entreprise: quels usages pour les RH ?
A l’ère de la génération Z, la gamification s’est largement étendue dans nos entreprises comme une réelle volonté d’introduire de nouveaux leviers d’engagement faisant écho aux attentes des jeunes recrues. Sous toutes ses formes, le jeu enthousiasme par nature et stimule nettement l’esprit d’équipe. Mêlant émotions et réflexion, il marque ainsi les esprits et renforce […]